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當(dāng)前位置：首頁(yè)>>公司動(dòng)態(tài) |
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9月1日董事長(zhǎng)對(duì)公司中高層領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行培訓(xùn) |
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董事長(zhǎng)培訓(xùn)的大體內(nèi)容：
一、公司注重培訓(xùn)的目的和意義：
作為一個(gè)企業(yè)，就要有好的團(tuán)隊(duì)、好的理念。要達(dá)到這一點(diǎn)，必須注重員工的培訓(xùn)學(xué)習(xí)。
（1）意識(shí)的統(tǒng)一。（一統(tǒng)四化）
公司舉辦學(xué)習(xí)班的目的，就是要大家統(tǒng)一思想、統(tǒng)一觀念、統(tǒng)一認(rèn)識(shí)、統(tǒng)一目標(biāo)。思想是根基，到了一個(gè)團(tuán)隊(duì)，就要入鄉(xiāng)隨俗，不是一家人不進(jìn)一家門，觀念、知識(shí)、步調(diào)必須一致，具有共同的目標(biāo)。如果思想不一致，企業(yè)就達(dá)不到目標(biāo)。成功之路有千萬(wàn)條，只能走一條，但目標(biāo)只有一個(gè)。公司辦學(xué)習(xí)班就是要達(dá)到四個(gè)統(tǒng)一，去學(xué)、去想�？梢哉f，四個(gè)統(tǒng)一也是一個(gè)團(tuán)隊(duì)成功的保障。
四個(gè)統(tǒng)一，
1、統(tǒng)一思想，想法一致。
2、統(tǒng)一觀念，做法一致。
3、統(tǒng)一認(rèn)識(shí)，團(tuán)結(jié)友愛。
4、統(tǒng)一目標(biāo)，共同奮斗。
（2）知識(shí)的傳播。
1、復(fù)雜工種的簡(jiǎn)單化。
復(fù)雜工種的簡(jiǎn)單化。意味著創(chuàng)造、改革。公司目前現(xiàn)狀，不論是技術(shù)、管理、業(yè)務(wù)等方面都是有改革創(chuàng)新的巨大空間。希望諸多講師把自己的發(fā)明創(chuàng)造、革新等，通過講授傳播給所有員工。
2、無(wú)序操作的規(guī)范化。
無(wú)論公司產(chǎn)品、環(huán)境、人文、花草、樹木都要規(guī)范化。管理起來才能比較簡(jiǎn)單。
3、眾多事物的標(biāo)準(zhǔn)化。
4、奮斗結(jié)果的數(shù)字化。
標(biāo)準(zhǔn)化、數(shù)字化的東西才能進(jìn)行傳遞，能省下功夫，去創(chuàng)造去學(xué)習(xí)；標(biāo)準(zhǔn)化、數(shù)字化的東西才能有比較、有鑒別，才能創(chuàng)新。
（3）對(duì)公司培訓(xùn)講師的要求：
講座能引人共識(shí)，能促使他人提高。
講座內(nèi)容新穎，能引人入勝。
講的是自己感受，不能無(wú)病呻吟。
講課內(nèi)容是先進(jìn)的、進(jìn)步的、易懂的。
講課過程也是自身鍛煉學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì)。
二、對(duì)寧強(qiáng)員工的要求；
寧強(qiáng)員工必須要有愛、有責(zé)、有才、有德。
（1）有愛：
1、愛是人的本能。
2、愛家、愛親人、愛社會(huì)是義務(wù)。
3、愛員工、愛領(lǐng)導(dǎo)、愛企業(yè)是員工基本的準(zhǔn)則。
4、所有被愛對(duì)象，必須取他人的愛，他人必須在被愛人身上尋找愛的理由。
人作為一個(gè)高級(jí)動(dòng)物，愛不僅體現(xiàn)在愛自己的家人身上，還體現(xiàn)愛別人身上。要在他人身尋找愛點(diǎn)，互相幫助、體現(xiàn)愛心。這其中的道理很簡(jiǎn)單，但有些人做得很不到位。
（2）有責(zé)
1、有愛就有責(zé)。責(zé)任體現(xiàn)在對(duì)所愛的人的關(guān)心。
2、對(duì)家、對(duì)社會(huì)有責(zé)。
3、對(duì)員工、領(lǐng)導(dǎo)、企業(yè)有責(zé)。
4、對(duì)他人理解、寬容有責(zé)。
（3）有才：
公司的用人理念是：有才無(wú)德，限制使用；有德無(wú)才，培養(yǎng)使用；有才有德，提拔使用；無(wú)德無(wú)才，堅(jiān)決不用。古人云：能了解自己為智慧；能克制自己為聰明；能了解別人為能力；能勝出別人為才華。
（4）有德，德，簡(jiǎn)單說是德性。是人的本質(zhì)的反映，是人骨子里的東西，德，是做人首要的。它決定了一個(gè)人一生走哪條道路：高道？走低道？走大道？走小道？走惡道？走好道？有德的人，能理解和寬容別人；無(wú)德的人，坑害別人，撥弄事非，損人不利己。
三、公司近期的發(fā)展戰(zhàn)略：
1、公司完成了公司的原始積累。
2、走過了公司的企業(yè)轉(zhuǎn)型階段（二次創(chuàng)業(yè)階段）。
3、即將進(jìn)入大企業(yè)行列。
4、暫不進(jìn)行無(wú)序擴(kuò)張。
5、當(dāng)前重點(diǎn)在于厲煉企業(yè)內(nèi)功。
6、狠抓公司的細(xì)節(jié)管理。
7、猛做公司的企業(yè)文化。
8、創(chuàng)造更大的發(fā)展空間。 |
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